Universidad de Jaén

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Guía docente 2018-19 - 11213008 - Fiscalidad empresarial



TITULACIÓN: Grado en Derecho
CENTRO: FACULTAD CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS
CURSO: 2018-19
ASIGNATURA: Fiscalidad empresarial
GUÍA DOCENTE
1. DATOS BÁSICOS DE LA ASIGNATURA
NOMBRE: Fiscalidad empresarial
CÓDIGO: 11213008 CURSO ACADÉMICO: 2018-19
TIPO: Optativa
Créditos ECTS: 6.0 CURSO: 4 CUATRIMESTRE: SC
WEB: http://www10.ujaen.es/conocenos/departamentos/derciv/3923
2. DATOS BÁSICOS DEL PROFESORADO
NOMBRE: LÓPEZ ESPADAFOR, CARLOS MARÍA
IMPARTE: Teoría - Prácticas [Profesor responsable]
DEPARTAMENTO: U105 - DERECHO CIVIL, DCHO. FINAN. Y TRIBUTARIO
ÁREA: 150 - DERECHO FINANCIERO Y TRIBUTARIO
N. DESPACHO: D3 - 055 E-MAIL: cmlopez@ujaen.es TLF: 953212098
TUTORÍAS: https://uvirtual.ujaen.es/pub/es/informacionacademica/tutorias/p/58146
URL WEB: http://www10.ujaen.es/conocenos/departamentos/derciv/3923
ORCID: https://orcid.org/0000-0002-5994-2196
3. PRERREQUISITOS, CONTEXTO Y RECOMENDACIONES
PRERREQUISITOS:
-
CONTEXTO DENTRO DE LA TITULACIÓN:

Optativa que dentro de la materia Derecho y Empresa pretende aportar los conocimientos necesarios para afrontar la problemática fiscal de la empresa

RECOMENDACIONES Y ADAPTACIONES CURRICULARES:

Resulta útil el haber cursado la parte general y especial del Derecho Financiero y Tributario.

El alumnado que presente necesidades específicas de apoyo educativo, lo ha de notificar personalmente al Servicio de Atención y Ayudas al Estudiante para proceder a realizar, en su caso, la adaptación curricular correspondiente.
4. COMPETENCIAS Y RESULTADOS DE APRENDIZAJE
Código Denominación de la competencia
E1 Tomar conciencia de la importancia del Derecho como sistema regulador de las relaciones sociales.
E10 Adquisición de una conciencia crítica en el análisis del ordenamiento jurídico y desarrollo de la dialéctica jurídica
E12 Desarrollo de la capacidad de trabajar en equipo
E13 Capacidad de negociación y conciliación
E14 Conocimientos básicos de argumentación jurídica
E15 Capacidad de creación y estructuración normativa
E2 Conseguir la percepción del carácter unitario del ordenamiento jurídico y de la necesaria visión interdisciplinaria de los problemas jurídicos
E4 Capacidad para el manejo de fuentes jurídicas (legales, jurisprudenciales y doctrinales).
E6 Capacidad de leer e interpretar textos jurídicos
E7 Capacidad de redactar escritos jurídicos
E8 Dominio de las técnicas informáticas en la obtención de la información jurídica (Bases de datos de legislación, jurisprudencia, bibliografía)
E9 Capacidad para utilizar la red informática (internet) en la obtención de información y en la comunicación de datos
G1 Conocimientos firmes e innovadores en un campo del saber.
G2 Capacidad de resolución de problemas, antiguos y nuevos, para su aplicación científica y profesional
G3 Capacidad para organizar e interpretar la información
G5 Aprendizaje autónomo
G6 Capacidad de análisis y síntesis
 
Resultados de aprendizaje
Resultado R1 Adquirir un conocimiento especializado en cada una de las dos menciones propuestas: “Derecho y empresa”, y “Derecho y Administración de Justicia”
Resultado R10 Capacidad de negociación y mediación en el ámbito de la empresa
Resultado R11 Organización y gestión jurídica de los factores productivos de la empresa
Resultado R2 Abundar en las cuestiones relacionadas con el derecho empresarial
5. CONTENIDOS

Estudio de los tributos que afectan esencialmente a las empresas (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, Impuesto de Sociedades, Impuesto sobre el Valor Añadido, principalmente). Beneficios fiscales. Procedimientos en relación con el ingreso y devolución de los tributos.

Fiscalidad empresarial MÓDULO I La empresa ante la estructura del Sistema tributario TEMA 1 Impuestos directos estatales TEMA 2 Impuestos indirectos estatales TEMA 3 Impuestos autonómicos TEMA 4 Impuestos locales TEMA 5 Otros tributos MÓDULO II La justicia tributaria en relación a la empresa TEMA 1 Principios inspiradores TEMA 2 Vías de recurso MÓDULO III Fiscalidad de la internacionalización de la empresa TEMA 1 Principios generales TEMA 2 Convenios internacionales TEMA 3 Normas internas MÓDULO IV La empresa ante la disciplina fiscal de la Unión Europea TEMA 1 Principios TEMA 2 Recursos propios. Aduanas TEMA 3 Armonización fiscal TEMA 4 Cooperación internacional MÓDULO V Imposición directa en relación a la empresa TEMA 1 Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas TEMA 2 Impuesto sobre Sociedades TEMA 3 Impuesto sobre la Renta de No Residentes MÓDULO VI Imposición indirecta TEMA 1 Impuesto sobre el Valor Añadido TEMA 2 Impuestos Especiales

6. METODOLOGÍA Y ACTIVIDADES
 
ACTIVIDADES HORAS PRESEN­CIALES HORAS TRABAJO AUTÓ­NOMO TOTAL HORAS CRÉDITOS ECTS COMPETENCIAS (códigos)
A1 - Clases expositivas en gran grupo
  • M1 - Clases expositivas en gran grupo: Clases magistrales
  • M3 - Clases expositivas en gran grupo: Actividades introductorias
  • M4 - Clases expositivas en gran grupo: Conferencias
  • M5 - Clases expositivas en gran grupo: Otros
30.0 60.0 90.0 3.6
  • E1
  • E10
  • E14
  • E15
  • E2
  • E4
  • E8
  • G1
  • G3
  • G5
  • G6
A2 - Clases en grupos de prácticas
  • M11 - Clases en grupos de prácticas: Resolución de ejercicios
  • M12 - Clases en grupos de prácticas: Presentaciones/exposiciones
  • M13 - Clases en grupos de prácticas: Otros
  • M6 - Clases en grupos de prácticas: Actividades practicas
  • M7 - Clases en grupos de prácticas: Seminarios
  • M8 - Clases en grupos de prácticas: Debates
  • M9 - Clases en grupos de prácticas: Laboratorios
30.0 30.0 60.0 2.4
  • E12
  • E13
  • E6
  • E7
  • E9
  • G2
TOTALES: 60.0 90.0 150.0 6.0  
 
INFORMACIÓN DETALLADA:

Clases magistrales expositivas, debate y diálogo, clases prácticas, estudio de casos, investigación documental y exposiciones de trabajos con comentario de los mismos. Estas actividades irán orientadas a adquirir un conocimiento especializado en materia fiscal dentro de la mención Derecho y empresa (R1), abundando en las cuestiones sobre Derecho empresarial (R2), en concreto sobre Derecho Tributario empresarial, de cara a terminar sabiendo asesorar a una empresa ante un caso concreto (R7) en relación a sus problemas fiscales.

7. SISTEMA DE EVALUACIÓN
 
ASPECTO CRITERIOS INSTRUMENTO PESO
Asistencia y/o participación en actividades presenciales y/o virtuales . . 15.0%
Conceptos teóricos de la materia . . 55.0%
Realización de trabajos, casos o ejercicios . . 30.0%
Prácticas de laboratorio/campo/uso de herramientas TIC . . 0.0%
El sistema de calificación se regirá por lo establecido en el RD 1125/2003 de 5 de septiembre por el que se establece el sistema europeo de créditos y el sistema de calificaciones en la titulaciones universitarias de carácter oficial
INFORMACIÓN DETALLADA:

El alumno será valorado a través del examen teórico de carácter oral, además de las pruebas objetivas de respuestas más breves (hasta 5,5 puntos). Deberá realizar, entregar y exponer los casos prácticos y trabajos planteados (hasta 3 puntos). Se valorará su participación en clase (hasta 1,5 puntos). Este sistema de valoración  afronta especialmente el resultado del aprendizaje saber/poder dar respuesta en un concreto caso (asesorar) a una empresa que opera en el medio nacional o internacional (R 7), por lo cual se evaluará en función de la capacidad del alumno para asesorar una empresa en sus problemas fiscales y demostrando que el alumno ha abundado en el estudio de los temas de Derecho empresarial (R2), en concreto demostrando un adecuado nivel de conocimiento del Derecho Tributario de la empresa, de tal forma que acredite un conocimiento específico dentro de la mención de Derecho y empresa (R1), más allá del mero conocimiento de la fiscalidad para la generalidad de contribuyentes.

8. DOCUMENTACIÓN / BIBLIOGRAFÍA
ESPECÍFICA O BÁSICA:
  • La doble imposición : problemática actual. Edición: -. Autor: López Espadafor, Carlos María. Editorial: Madrid : La Ley, 2012  (C. Biblioteca)
  • Principios básicos de fiscalidad internacional. Edición: -. Autor: López Espadafor, Carlos María. Editorial: Madrid : Marcial Pons, Ediciones Jurídicas y Sociales , 2010  (C. Biblioteca)
  • Régimen fiscal de la empresa . Edición: -. Autor: Malvárez y otros. Editorial: Madrid : Tecnos , 2015  (C. Biblioteca)
  • Privilegios e inmunidades fiscales . Edición: -. Autor: López Espadafor, Carlos María. Editorial: Valencia : Tirant lo Blanch, 2017  (C. Biblioteca)
  • Curso de derecho financiero y tributario. Edición: 28ª ed. rev. y puesta al día. Autor: Martín Queralt y otros. Editorial: Madrid : Tecnos, 2017.
    • Observaciones: En materia de manuales, ya sea de parte general o de parte especial, partimos siempre de los últimos de que disponemos en Biblioteca, pero cuando se incorporen ediciones nuevas se deberán utilizar siempre las más actualizadas. En caso de no poder tener acceso a un determinado Manual, se puede utilizar otro similar de parte general o de parte especial, previa consulta, en su caso, al profesor responsable de la asignatura.
     (C. Biblioteca)
GENERAL Y COMPLEMENTARIA:
  • Fiscalidad internacional y territorialidad del tributo. Edición: -. Autor: López Espadafor, Carlos María. Editorial: Madrid, [etc.]: McGraw-Hill, 1995  (C. Biblioteca)
  • Derecho financiero y tributario.. Edición: 5ª ed.. Autor: Merino y otros. Editorial: Madrid : Tecnos, 2015  (C. Biblioteca)
  • Derecho financiero y tributario. lecciones de catedra. Edición: 14ª ed. Autor: Menéndez Moreno, Alejandro. Editorial: Valladolid : Lex Nova , 2013  (C. Biblioteca)
  • Curso de derecho financiero. Edición: 19ª ed.. Autor: Calvo Ortega, Rafael. Editorial: [Madrid] : Civitas Thomson-Reuters, 2015  (C. Biblioteca)
  • Curso de derecho tributario : Parte especial. Edición: 9ª ed. Autor: Pérez Royo y otros. Editorial: Madrid : Tecnos, 2015  (C. Biblioteca)
9. CRONOGRAMA (segundo cuatrimestre)
 
Semana A1 - Clases expositivas en gran grupo A2 - Clases en grupos de prácticas Trabajo autónomo Observaciones
Nº 1
28 ene. - 3 feb. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 1 del Módulo I
Nº 2
4 - 10 feb. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 2 del Módulo I
Nº 3
11 - 17 feb. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas a los Temas 3, 4 y 5 del Módulo I
Nº 4
18 - 24 feb. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 1 del Módulo II
Nº 5
25 feb. - 3 mar. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 2 del Módulo II
Nº 6
4 - 10 mar. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 1 del Módulo III
Nº 7
11 - 17 mar. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas a los Temas 2 y 3 del Módulo III
Nº 8
18 - 24 mar. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas a los Temas 1 y 2 del Módulo IV
Nº 9
25 - 31 mar. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 3 del Módulo IV
Nº 10
1 - 7 abr. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 4 del Módulo IV
Nº 11
8 - 14 abr. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 1 del Módulo V
Período no docente: 15 - 21 abr. 2019
Nº 12
22 - 28 abr. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 2 del Módulo V
Nº 13
29 abr. - 5 may. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 3 del Módulo V
Nº 14
6 - 12 may. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 1 del Módulo VI
Nº 15
13 - 17 may. 2019
2.02.0 6.0 Clases expositivas y metodología de casos aplicadas al Tema 2 del Módulo VI
Total Horas 30.0 30.0 90.0