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Guía docente 2017-18 - 11511002 - Elementos básicos del contrato y sistemas de responsabilidades
| TITULACIÓN: | Grado en Relaciones laborales y recursos humanos |
| CENTRO: | FACULTAD CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS |
| CURSO: | 2017-18 |
| ASIGNATURA: | Elementos básicos del contrato y sistemas de responsabilidades |
| NOMBRE: Elementos básicos del contrato y sistemas de responsabilidades | |||||
| CÓDIGO: 11511002 | CURSO ACADÉMICO: 2017-18 | ||||
| TIPO: Troncal / Básica | |||||
| Créditos ECTS: 6.0 | CURSO: 1 | CUATRIMESTRE: PC | |||
| WEB: http://www10.ujaen.es/conocenos/departamentos/derciv/inicio | |||||
| NOMBRE: GARCÍA LÓPEZ, PETRONILA | ||
| IMPARTE: Teoría - Prácticas [Profesor responsable] | ||
| DEPARTAMENTO: U105 - DERECHO CIVIL, DCHO. FINAN. Y TRIBUTARIO | ||
| ÁREA: 130 - DERECHO CIVIL | ||
| N. DESPACHO: D3 - 049 | E-MAIL: pegarcia@ujaen.es | TLF: 953 212096 |
| TUTORÍAS: https://uvirtual.ujaen.es/pub/es/informacionacademica/tutorias/p/54188 | ||
| URL WEB: https://www.ujaen.es/departamentos/derciv/ | ||
| ORCID: https://orcid.org/0000-0001-7794-3785 | ||
La asignatura constituye el punto de partida imprescindible para formar el conocimiento jurídico del estudiante. Se trabajan las habilidades generales y se aportan los conocimientos básicos que permiten una posterior especialización
Para el buen seguimiento de la asignatura se recomienda que los estudiantes hayan preparado previamente las clases con la bibliografía básica recomendada. También es recomendable la asistencia a las tutorías presenciales, o a través de la plataforma de docencia virtual, a fin de resolver las dudas de contenido de la asignatura o de planteamiento y resolución de las actividades, ejercicios o casos prácticos.
El alumnado que presente necesidades específicas de apoyo educativo, lo ha de notificar personalmente al Servicio de Atención y Ayudas al Estudiante para proceder a realizar, en su caso, la adaptación curricular correspondiente.
| Código | Denominación de la competencia |
| E40 | Conocimientos fundamentales de Derecho privado y público |
| E41 | Capacidad para identificar, comprender y caracterizar el concepto de norma jurídica, sus tipos y los principales sujetos de derecho |
| G15 | Capacidad de razonamiento crítico y auto-crítico |
| G24 | Iniciativa y espíritu emprendedor |
| G29 | la formación en cualquier actividad profesional debe contribuir al conocimiento y desarrollo de los Derechos Humanos, los principios democráticos, los principios de igualdad entre mujeres y hombres, de solidaridad, de protección medioambiental, de accesibilidad universal y diseño para todos, y de fomento de la cultura de la paz |
| G3 | Capacidad para gestionar la información |
| G4 | Capacidad de análisis y síntesis |
| Resultados de aprendizaje | |
| Resultado R1 | Usar adecuadamente los tipos principales de normas e identificar los principales sujetos de derecho. |
| Resultado R2 | Aplicar la normativa general en materia de contratación. |
| Resultado R3 | Resolver hipótesis jurídicas planteadas utilizando fuentes positivas, jurisprudenciales y dogmáticas. |
| Resultado R4 | Redactar e interpretar contratos |
| Resultado R5 | Entender el funcionamiento de las instituciones públicas. |
| Resultado R6 | Poder dirigirse a las Administraciones públicas e intervenir en los procedimientos administrativos. |
| Resultado R7 | Identificar y utilizar distintas clases de recursos administrativos |
| Resultado R8 | Identificar los principales tipos empresariales. |
| Resultado R9 | Buscar, localizar, obtener, seleccionar, descartar y utilizar información jurídica. |
1.- El Derecho: concepto, caracteres y clases. Las Fuentes del Derecho La norma jurídica: concepto, caracteres y eficacia.
2.- El Derecho Civil: La Codificación. Estructura del Código civil y Leyes complementarias. Derecho común y Derecho foral.
3.- La persona: concepto y clases.La persona física. Capacidad de obrar. La persona jurídica. Notas sobre el Registro civil.
4.- Las cosas. Clasificación general. Los frutos. El patrimonio
5.- La relación jurídica: Estructura y contenido. El derecho subjetivo. La prescripción y la caducidad.
6.- La obligación: Concepto, fuentes, elementos y clases. Cumplimiento e incumplimiento de las obligaciones. Garantías.
7.- El principio de responsabilidad patrimonial universal
8.- El contrato: El principio de autonomía de la voluntad.Elementos esenciales del contrato. Clasificación de los contratos. La formación del contrato. La invalidez e ineficacia de los contratos.
9.- La responsabilidad civil: Los presupuestos de la responsabilidad civil. La reparación del daño. Referencia especial a la responsabilidad civil derivada de accidente de trabajo.
Lección 1.- El Derecho
- El Derecho: concepto, caracteres y clases
- Fuentes del Derecho. El papel jurídico de la jurisprudencia
- El Derecho Civil. Derecho común, derecho foral y derecho autonómico
Lección 2.- La persona
- Persona física: capacidad jurídica y capacidad de obrar. Circunstancias modificativas de la capacidad de obrar. Referencia al Registro Civil
- Persona jurídica: concepto, clases y régimen jurídico
Lección 3.- El derecho subjetivo
- Clasificación general de las cosas.
- El patrimonio. Teoria general y clases
- El derecho subjetivo. Especial referencia a la prescripción y a la caducidad
- La representación en el negocio jurídico
Lección 4.- La obligación
- La obligación: concepto, elementos, fuentes y clases
- El cumplimiento de la obligación: pago y formas especiales de pago
- Extinción de la obligación
Lección 5.- Incumplimiento de la obligación y garantías del derecho de crédito
- El incumplimiento: causas y efectos
- Responsabilidad patrimonial universal del deudor
- Garantías específicas: arras, cláusula penal, fianza e hipoteca
Lección 6.- El contrato
- Concepto y elementos del contrato
- Condiciones generales de la contratación y cláusulas abusivas
- Invalidez del contrato: nulidad y anulabilidad
Lección 7.- Responsabilidad civil
- Delimitación conceptual. Significado y alcance de la responsabilidad civil
- Concurrencia de responsabilidad contractual y extracontractual
- Responsabilidad derivada del incumplimiento del contrato: resarcimiento del daño
Lección 8.- Responsabilidad civil extracontractual
- Elementos de la responsabilidad civil extracontractual. La acción de reparación
- Supuestos especiales
| ACTIVIDADES | HORAS PRESENCIALES | HORAS TRABAJO AUTÓNOMO | TOTAL HORAS | CRÉDITOS ECTS | COMPETENCIAS (códigos) |
|---|---|---|---|---|---|
A1 - Clases expositivas en gran grupo
|
45.0 | 75.0 | 120.0 | 4.8 |
|
A2 - Clases en grupos de prácticas
|
15.0 | 15.0 | 30.0 | 1.2 |
|
| TOTALES: | 60.0 | 90.0 | 150.0 | 6.0 |
La metodología y actividades de la asignatura están orientadas a la consecución de los resultados de aprendizaje vinculados a las competencias de la asignatura: R1, R2, R3, R4, R5 y R9. Las actividades se desarrollarán en clases expositivas en gran grupo (tres horas semanales) y en uno/dos grupos de prácticas (1 hora semanal). A través de ellas, el estudiante:
a). Usará adecuadamente los tipos principales de normas e identificar los principales sujetos de derecho. (R1).
b). Aplicará la normativa general en materia de contratación. (R2).
c). Resolverá hipótesis jurídicas planteadas utilizando fuentes positivas, jurisprudenciales y dogmáticas (R3).
d).Redactará e interpretará contratos (R4).
f) Entenderá el funcionamiento de las instituciones públicas (R5)
g) Buscará, localizará, obtendrá, seleccionará, descartará y utilizará información jurídica (R9)
Las pruebas de evaluación que se describen en el apartado correspondiente, permiten verificar la consecución de tales resultados de aprendizaje por parte del estudiante
Las clases expositivas están destinadas a que el estudiante adquiera la terminología jurídica y los conocimientos necesarios para la comprensión y dominio de las instituciones esenciales de la asignatura. Los estudiantes deberán haber preparado previamente las clases con la bibliografía básica recomendada.
La clase práctica conlleva la búsqueda de información, documentación y fuentes de carácter jurídico, así como el estudio de problemas jurídicos y supuestos prácticos idealmente elaborados o extraídos de la práctica social a los que el estudiante deberá resolver con una solución acorde con el Ordenamiento jurídico. Para su resolución los alumnos deberán manejar tanto la jurisprudencia, extraída de las principales bases de datos, como la bibliografía recomendada.
También, mediante la redacción, exposición y el debate de los trabajos, los alumnos desarrollarán la capacidad de aprender a utilizar correctamente el lenguaje jurídico, de forma oral y escrita, y a razonar sobre los temas debatidos, desarrollando su capacidad de crítica.
Para el seguimiento y desarrollo de la asignatura el estudiante deberá asistir a las clases en el horario establecido, siendo la asistencia a clase obligatoria y su incumplimiento repercutirá en la calificación correspondiente. También deberá matricularse en la plataforma de docencia virtual desde donde se facilitará toda la información relativa a la asignatura y materiales del curso y se canalizará la entrega de los trabajos, siendo los plazos de entrega de los mismos improrrogables, repercutiendo su incumplimiento en la evaluación. Es responsabilidad del estudiante el acceso a dicha plataforma de formación para el seguimiento de la asignatura.
El alumno también podrá contactar con el profesor y resolver sus dudas a través de la plataforma virtual, así como a través de la tutoría presencial en el despacho del profesor.
| ASPECTO | CRITERIOS | INSTRUMENTO | PESO |
|---|---|---|---|
| Asistencia y/o participación en actividades presenciales y/o virtuales | . | . | 0.0% |
| Conceptos teóricos de la materia | Conocimientos teóricos de la materia | Examen teórico | 70.0% |
| Realización de trabajos, casos o ejercicios | Conocimiento práctico de la materia | Examen práctico | 30.0% |
| Prácticas de laboratorio/campo/uso de herramientas TIC | . | . | 0.0% |
El sistema de evaluación tiene como finalidad verificar que los estudiantes han adquirido los resultados de aprendizaje previstos en la asignatura. El rendimiento académico será evaluado mediante una prueba final que comprende: un examen teórico escrito con una serie de preguntas de desarrollo breve (R1 y R5), y por otro lado la resolución de uno o varios casos prácticos (R2 y R3). También a lo largo del curso se irá evaluando complementariamente los elementos que sirven de base y soporte a los anteriores (R4 y R9).
En dicha evaluación los estudiantes han de demostrar que:
a). Usan adecuadamente los tipos principales de normas e identifican los principales sujetos de derecho. (R1).
b). Aplican la normativa general en materia de contratación. (R2).
c). Resuelven las hipótesis jurídicas planteadas utilizando fuentes positivas, jurisprudenciales y dogmáticas (R3).
d).Redactan e interpretan a nivel básico contratos (R4).
f) Entienden el funcionamiento de las instituciones públicas (R5)
g) Han sabido buscar, localizar, obtener, seleccionar, descartar y utilizar la información jurídica (R9).
El sistema de evaluación contempla los siguientes aspectos: los conceptos teóricos de la materia serán valorados en el examen final en un porcentaje del 70% la teoría y un 30% la practica. Para tener en cuenta la nota correspondiente a examen práctico será imprescindible una nota mínima de 3,5 puntos sobre 7 en el examen teórico. El mismo sistema se mantendrá en el resto de convocatorias del curso académico .
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CÓDIGO CIVIL. Edición: -. Autor: -.
- Observaciones: Comprar código actualizado a 2016, da igual editorial
- Compendio de derecho de la persona y del patrimonio (Trabajo Social y Relaciones Laborales). Edición: 4ª ed. rev. y act.. Autor: Lasarte Álvarez, Carlos. Editorial: Madrid : Dykinson , D.L. 2014 (C. Biblioteca)
- Nociones de derecho civil patrimonial e introducción al derecho. Edición: 7ª ed. rev. y puesta al día por Jesús Delgado Echevarría y María Angeles Parra Lucán.. Autor: Lacruz Berdejo, José Luis.. Editorial: Madrid : Dykinson, 2012 (C. Biblioteca)
- Manual de derecho civil : Curso I, Plan Bolonia. Edición: -. Autor: Serrano Alonso, Eduardo. Editorial: Madrid : EDISOFER, 2011 (C. Biblioteca)
- Lecciones de Derecho civil. Derecho de obligaciones y contratos. Edición: -. Autor: Carrasco Perera, Angel (dir) (C. Biblioteca)
| Semana | A1 - Clases expositivas en gran grupo | A2 - Clases en grupos de prácticas | Trabajo autónomo | Observaciones | |
|---|---|---|---|---|---|
| Nº 1 11 - 17 sept. 2017 |
2.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 1 | |
| Nº 2 18 - 24 sept. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 1 | |
| Nº 3 25 sept. - 1 oct. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 2 | |
| Nº 4 2 - 8 oct. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 2 | |
| Nº 5 9 - 15 oct. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 3 | |
| Nº 6 16 - 22 oct. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 3 | |
| Nº 7 23 - 29 oct. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 4 | |
| Nº 8 30 oct. - 5 nov. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 4 | |
| Nº 9 6 - 12 nov. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 5 | |
| Nº 10 13 - 19 nov. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 5 | |
| Nº 11 20 - 26 nov. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 5 | |
| Nº 12 27 nov. - 3 dic. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 6 | |
| Nº 13 4 - 10 dic. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 7 | |
| Nº 14 11 - 17 dic. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 7 | |
| Nº 15 18 - 21 dic. 2017 |
3.0 | 1.0 | 6.0 | Tema 8 | |
| Total Horas | 44.0 | 15.0 | 90.0 | ||